Ve spolu-práci proměníme vaše cíle udržitelného rozvoje na výsledky
Objevujeme příležitosti, jak udržitelným způsobem podporovat prosperitu vaší organizace. Odvážné vize naplňujeme po malých krocích, které vám přinesou výsledky bez velkého riskování.
1/ Systémová změna
Pomáháme organizacím pochopit strukturu problémů, ve kterých se pohybují – a najít páky pro skutečnou změnu. Využíváme nástroje systémového myšlení k pojmenování příčin, vztahů a vzorců chování. Navrhujeme strategické změny, které řeší příčiny problémů, nejen jeho symptomy.
systémové mapování | návrh a testování změn | mezisektorový dialog
2/ Strategický rozvoj organizací a firem
Spolu-tvoříme odolné organizace, které propojují finanční cíle se společenskými a klimatickými výzvami. Stavíme na participaci, datech a tvůrčím přístupu uzpůsobenému na míru každé organizaci a firmě.
strategické plánování | organizační design | participace
3/ Inovace služeb
Navrhujeme a realizujeme finančně prosperující služby, které přináší hodnotu uživatelům a zároveň mají pozitivní vliv na lidi i přírodu. Ověřujeme potenciál nových nápadů, vylepšujeme ty stávající. Navrhujeme řešení a testujeme jejich dopad.
dopadové inovace | návrh a testování inovací | zavádění do praxe
Komplexní projekty doplňujeme inovačními a vzdělávacími workshopy,
které vám za dostupný rozpočet přinesou nové zkušenosti, znalosti a řešení dílčích problémů.
PRÁCE JINAK: Hlas zaměstnanců jako nástroj k vyšší efektivitě
29.4 10 - 13hod ve Skautském institutu v Praze
Zaměstnanci často vědí, co by mohlo fungovat lépe, ale jejich hlas není vždy slyšet. Ve formátu kulatých stolů budeme společně hledat cesty, jak jejich hlas využít pro efektivnější organizace a firmy.
Bez přednášek. Otevřeně. Prakticky.
Víme, kudy vede vaše cesta k prosperitě
Propojujeme analytické myšlení s kreativitou a empatií. Společně najdeme vaši cestu k prosperitě, která povede přes omezování spotřeby zdrojů a podporu dobrého života lidí.
Naší ambicí je pomoct vám splnit finanční cíle a zároveň vytvářet podmínky pro dlouhodobou prosperitu naší společnosti.
V naší práci proto aktivně hledáme příležitosti, jak podporovat obnovu přírodních zdrojů i lidských sil.
Od roku 2015 nacházíme praktické využití našich vědomostí z oblasti designu služeb, cirkulární ekonomiky, behaviorální vědy, change managementu, byznysu a systémového myšlení.
Dlouhodobě také rozvíjíme naší znalost environmentálních a sociálních témat – samostudiem i ve spolupraci s odborníky.

Díky Pábení se nám podařilo z velmi obecného zadání „působit preventivně v oblasti majetkového pojištění“ dospět až k návrhu a realizaci konkrétní komplexní služby. Vážíme si toho, že Pábení kromě vždy profesionálního a konstruktivního přístupu přináší do mnohdy zapeklité práce nadšení a nekončící optimismus.

Spolu-práce s Pábením byla moc příjemná a přínosná. Strategické workshopy u nás probudily téma udržitelnosti. Každý zaměstnanec měl možnost zamyslet, jak se téma prolíná do jeho pracovních i osobních aktivit. Výsledkem spolu-práce je pak plán konkrétních aktivit, které jsou přidělené jednotlivým kolegům z příslušných týmů.
Víme, kudy vede vaše cesta k prosperitě
Pojďme najít cestu ke spolu-práci
Spolu-pracujeme s organizacemi napříč sektory i obory.
Od roku 2015 máme za sebou více než 100 dokončených projektů z oblasti byznysových, sociálních a klimatických inovací.











Newsletter o designu a udržitelnosti
K systémovým změnám vede cesta skrze úzkou spolu-práci, podporu
a sdílení zkušeností. Zůstaňte se námi v kontaktu.

Společně pro dobrý život v mezích planety
Podpořte prosím spolu s námi neziskové organizace, které svou každodenní prací pomáhají ohroženým skupinám obyvatel a obnově přírodních zdrojů.